De kern van een succesvolle strategie ligt in het aantrekken en behouden van gedreven en onderlegde medewerkers.
Met zijn humanresourcebeleid heeft Hamann International Logistics de ambitie om zijn medewerkers te helpen voortdurend te schaven aan hun talenten en vermogens.

Hamann International Logistics verwelkomt starters én ervaren kandidaten, bachelors én masters. Kandidaten kunnen kiezen uit een veelheid aan mogelijkheden om hun kennis en vaardigheden in verschillende functies en vakgebieden verder te ontwikkelen.
Werken bij Hamann International Logistics betekent deelnemen aan een boeiend veranderingsproces en aan een uitdagende toekomst, zowel voor de klanten als voor zichzelf.

Tegenover een uitdagende taak biedt Hamann International Logistics een stimulerende werkomgeving met een degelijk salaris en een ruim extralegaal pakket. Kandidaten worden professioneel ingewerkt, opgeleid en begeleid. Hamann International Logistics biedt zowel verticale als horizontale doorgroeimogelijkheden. Het bewijs: driekwart van de managers bij Hamann International Logistics zijn door het bedrijf opgeleid en intern doorgegroeid.